关于球王会2018年度综合测评细则补充通知
发布时间:2018-09-05 来源:球王会 浏览次数:
根据公司的工作安排,2017年公司合并了球王会本科生心理健康协会和研究生朋辈互助队,成立了球王会心理健康中心。按照公司的相关文件和会议精神,球王会心理健康中心与球王会团委员工会平级,因此,特就球王会心理健康中心的员工干部综合测评加分细则做以下补充说明。
1、院心理健康中心副主任及以上干部0-2分,正部长0-1.5分,副部长及以下0-1分。
2、院心理健康中心副主任由指导老师考核,部长、副部长由分管副主任考核,干事由部长考核。
3、同类别干部考核优秀率控制在15%以内。
4、员工干部有失职和渎职行为造成不良后果的,考核定为不合格。